001、（略）
（略）專注于特種有機硅產(chǎn)品的生產(chǎn),（略）。在航天航空,紡織印染,纖維,橡塑,金屬加工,建筑等領域,公司的產(chǎn)品線及應用范圍有很大的礦展。坐落于（略）星云大道。
一、操作工3人:高中及以上學歷,工作仔細,肯吃苦耐勞;有化工企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場操作經(jīng)驗;能接受倒班工作者;具備消防設備操作員證、叉車證或壓力容器操作證的優(yōu)先考慮,（略）元;
二、電工1人:負責安裝、維（略）水電設施,具備一定技術和專業(yè)知識,熟悉水電施工流程與安全規(guī)范,有電工證,身體健康,（略）元;
三、機修工2人:高中或中專以上學歷,主要負責設備、機器的維修,維護;有化工廠設備維修經(jīng)驗者優(yōu)先,（略）元;
四、倉庫管理員1人:高中及以上學歷;叉車技術熟練,具備叉車證;有較強的責任心和良好的職業(yè)操守;熟悉使用電腦,（略）,（略）元;
五、工藝技術員2人:本科及以上學歷,接受應屆生,具備相關化學化工知識,具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,工作責任心強,（略）元;
六、門衛(wèi)1人:55歲以下,有相關工作經(jīng)驗,無紋身無不良嗜好,為人誠懇踏實,有責任心和親和力,（略）;
帶薪年假、包吃包住、全勤獎、績效獎金、工作餐、加班補助、生日會。
（略）地址：（略）
002、（略）
（略）成立于2009年,位于（略）贛（略）五洲城南門21,39,40棟,本公司暨人才、技術、品牌于一體,（略）,服務于同城家鄉(xiāng)父老,承蒙父老鄉(xiāng)親們的支持,經(jīng)營面積已達8000多平方,主要經(jīng)營:整裝、定制衣柜、櫥柜、家具、家電、木門、窗簾、衛(wèi)浴等,家裝建材一站式配齊。主營品牌:國民品牌雙虎、全球品牌舒達、世界品牌芝華仕、世界500強家電品牌美的智慧家,格力,海爾等。
一、建材運營經(jīng)理：（略）
二、建材店長1人:具有2年以上的家居、建材相關的銷售及店面管理經(jīng)驗,具有團隊合作精神,具有較強的銷售管理能力,具有良好的溝通能力、抗壓能力、客戶服務意識,25-50歲,男女均可,（略）元;
三、整裝店長1人:整裝管理2年以上相關經(jīng)驗,整裝產(chǎn)品清晰,知道特性、功能、價位品牌（略）間,熟悉家裝產(chǎn)品流通方式：（略）
四、全屋定制店長1人:2年以上全屋定制管理經(jīng)驗,會AUTO/CAD/3Dmax/PS/酷家樂/三維家等相關軟件,
會談單、懂銷售流程,具有團隊合作精神,與其他部門配合,達成客戶全屋定制的需求,做好店面內(nèi)的擺場,衛(wèi)生,促銷活動等工作,25-50歲,男女均可,（略）元;
五、設計師3人:有1年以上櫥柜、衣柜設計,軟裝設計,環(huán)境設計等相關專業(yè)大專或以上學歷,熟練使用AUTO/CAD/3Dmax/PS/酷家樂/三維家等相關軟件,熱愛設計職業(yè),富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,具有良好的溝通力,有責任感和表達能力,（略）元;
六、設計師助理3人:全屋定制設計相關專業(yè)大專及以上學歷,應屆畢業(yè)生/實習生,有無經(jīng)驗均可,熟練使用CAD/SU/PA/PPT等相關軟件,具備良好的團隊協(xié)作能力和主動學習的精神,以具備成為優(yōu)秀設計師的潛力,基礎知識扎實,能獨立完成設計輔助工作,（略）元;
七、家具、家電、建材銷售5人:25-45歲,有熱情、愛學習(已婚優(yōu)先),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,學歷不限,有良好的溝通能力及親和力,服務意識強,有吃苦耐勞的精神,做事認真負責,有耐心,（略）元;
八、電話銷售5人:25-45歲,有熱情、愛學習(已婚優(yōu)先),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,學歷不限,有良好的溝通能力及親和力,服務意識強,有吃苦耐勞的精神,做事認真負責,有耐心,100元/天;
九、前臺2人:25-45歲,有熱情、愛學習(已婚優(yōu)先),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,學歷不限,有良好的溝通能力及親和力,服務意識強,有吃苦耐勞的精神,做事認真負責,有耐心,（略）元;
十、產(chǎn)品培訓師1人:25-40歲,有熱情、愛學習,具備優(yōu)秀的語言表達及溝通表達能力,出色的新事物學習領悟能力,較強的數(shù),據(jù)敏感度,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析實操能力,具備強烈的責任心和客戶服務意識,（略）企業(yè)文化,（略）元;
十一、主播2人:25-40歲,有熱情、愛學習,主播具備的基本能力鏡頭表現(xiàn)能力、表演能力、控場能力、隨機應變能力、學習能力、銷售講解能力,具備強烈的責任心和客戶服務意識,（略）企業(yè)文化,（略）元;
十二、市場推廣專員2人:男女不限,35歲以下,學歷不限,有無經(jīng)驗均可(有經(jīng)驗者優(yōu)先),具備良好的溝通能力,能吃苦耐勞,學習能力強,抗壓能力強,有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,Office辦公軟件運用熟練,尤其是PPT匯報材料制作與Excel數(shù)據(jù)整理,附加:具有一（略）場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,具有對家電行業(yè)渠道運作、市場銷售有較強理解者尤佳,（略）元;
節(jié)日福利
（略）地址：（略）
003、（略）
（略）是一家專業(yè)從事工業(yè)污染控制與資源化新技術研發(fā)與應用的國家高新技術企業(yè)。（略）主要服務于永修及周（略）環(huán)境問題治理、環(huán)境質(zhì)量提升、生態(tài)環(huán)境保護、污水運營等方面。
一、污水運營工程師4人:大專及以上學歷,環(huán)境工程、化工等相關專業(yè)應屆及往屆畢業(yè),熟悉污水處理工藝流程及工藝控制方法,有經(jīng)驗者優(yōu)先,有獨立工作能力,責任心強,工作認真細致,能夠吃苦耐勞,具有良好的溝通能力和團隊精神,接受駐場工作,（略）-（略）;
二、污水運營廠長2人:大專及以上學歷,環(huán)境工程、化工等相關專業(yè)應屆及往屆畢業(yè),熟悉污水處理工藝流程及工藝控制方法,有經(jīng)驗者優(yōu)先,有獨立工作能力,責任心強,工作認真細致,能夠吃苦耐勞,具有良好的溝通能力和團隊精神,接受駐場工作,具有五年以上污水運營管理經(jīng)驗,（略）-（略）;
1.繳納五險一金,差旅補貼,高溫補貼,通訊補貼、工齡補貼、免費食宿、生日補貼,年度旅游,法定節(jié)假日休假。2.工作滿一年且表現(xiàn)優(yōu)異者,公司提供專業(yè)培養(yǎng)及晉升空間。
（略）地址：（略）
004、（略）
（略）位于（略）區(qū),是一家集設計、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、安裝、服務為一體,專業(yè)提供智能、優(yōu)質(zhì)、（略）解決方案的科技型企業(yè)及國家高新技術企業(yè)。（略）年,公司共獲得近二百項專利,“白蓮”“富貴蓮”商標多次被評為中國馳名商標、江西省著名商標,公司多次被評為國家級、省級、市級名優(yōu)特新企業(yè)。
一、綜合部經(jīng)理：（略）
二、銷售精英3人:男女不限,25-45周歲,有兩年以上銷售工作經(jīng)驗、善于溝通交流、責任心強,自帶工作用車(費用全報),（略）/月+提成;
三、會計助理1人:男女不限,年齡28-55周歲,有二年以上制造業(yè)會計或助理工作經(jīng)驗,責任心強,每月能按要求完成相關財務報表及財會事務,（略）元/月;
四、文員1人:25-45歲,大專學歷,熟練運用辦公軟件,尤其是WORD,責任心強,做事細心,有標書制作、人事文員、客服文員經(jīng)驗優(yōu)先錄用,（略）元/月;
五、普工1人:能吃苦耐勞,服從管理,20-50歲,（略）/月;
（略）地址：（略）
005、（略）
注冊成立于2006年3月10日,注冊資本2億元,占地350余畝,位（略）（略）,系以生產(chǎn)原藥、農(nóng)藥中間體及精細化工產(chǎn)品為主的精細化工生產(chǎn)企業(yè)。公司系集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售為一體的高新技術企業(yè),產(chǎn)品面向國內(nèi)外（略）場。匯和化工永修基地目前是全球最大的咪鮮胺生產(chǎn)基地,年產(chǎn)量6600噸,占（略）場份額60%以上。(工作地點：（略）
一、操作工/帶班長10人:45歲以下,高中以上學歷,三班兩倒,上12休24小時,能適應倒班,（略）元/月;
二、生產(chǎn)管培生5人:1-3年或應屆畢業(yè)生,應用化學、化學工藝與工程、有機化學等相關專業(yè),（略）元/月;
三、研發(fā)管培生5人:1-3年或211、985應屆畢業(yè)生,應用化學、化學工藝與工程、有機化學等相關專業(yè),（略）元/月;
學歷補貼、年終獎、過程獎、崗位考核獎、社保、三節(jié)福利、團建活動、高溫補貼、帶薪年假、員工食堂
（略）地址：（略）
006、瓦尼邁阿密(江西)（略）
瓦尼邁阿密(江西)（略）于2014年1月在江西省工商行政管理局注冊成立,是一家集產(chǎn)品研發(fā)、銷售、生產(chǎn)、售后為一體的美商獨資化工制造企業(yè),產(chǎn)品主要應用于水性建筑涂料、水性工業(yè)涂料、水性油墨、農(nóng)化等領域。
一、品管1人:年齡35-50歲,專科以上學歷,熟練運用辦公軟件,責任心強,做事細致,有5年以上品管工作經(jīng)驗,薪資面議;
（略）購買五險,工齡獎、生日福利、高溫補貼、員工食堂、節(jié)假日福利等;
（略）地址：（略）
007、（略）
（略）成立于2002年,公司在原有基礎上擴大規(guī)模,2013年由蔡建華先生為控股人在永修云山經(jīng)濟（略）化（略）投資3個億,占地近200畝,新建高新材料產(chǎn)業(yè)園,產(chǎn)業(yè)園內(nèi)擁有高標準的廠房、先進的DCS控制設備、完善的質(zhì)量保證體系。已建成投產(chǎn)了3.5萬噸高分子樹脂,1000噸有機硅樹脂的制造能力。預計年產(chǎn)值可達5億元人民幣。是國家高新技術企業(yè)、江西省科技型中小企業(yè)。
一、采購1人:高中以上學歷,有采購經(jīng)驗,薪資面議;
二、生產(chǎn)主管1人:大專以上學歷,需有化工經(jīng)驗,薪資面議;
三、分析員5人:高中以上學歷,男女不限,年齡20-45,化工經(jīng)驗者優(yōu)先,工資（略）(單休),公司繳納五險,提供吃住,（略）元/月;
四、操作工5人:高中以上學歷,男女不限,年齡20-50,化工經(jīng)驗者優(yōu)先,工資（略）(單休)兩班倒,公司繳納五險,提供吃住,（略）元/月;
（略）地址：（略）
008、（略）
一、生產(chǎn)學徒4人:高中以上,20-35歲,有上進心,對模切/印刷感興趣,能抗壓,吃苦耐勞,工作態(tài)度端正,服從領導安排,負責學習機器操作,負責整臺機器的清潔與維護,配合組長完成生產(chǎn)任務,薪資面議;
二、普工4人:初中以上,20-40歲,嚴格按照作業(yè)指導書及工藝作業(yè),及時準確的填寫相關質(zhì)量記錄,服從工作分配,執(zhí)行領導安排的工作任務,遵守勞動紀律,工藝紀律,愛惜公共財物,可接受崗位變動,有多工種能力,有電子廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先,因產(chǎn)品較小,視力要好,薪資面議;
三、生產(chǎn)文員1人:高中以上,20-35歲,部門在職人員出勤更新,車間文件、表單的收發(fā)、整理,編輯修改作業(yè)作業(yè)指導書、表單等,協(xié)助車間主管/經(jīng)理：（略）
四、檢標機長1人:高中以上,18-30歲,有品質(zhì)意識,對產(chǎn)品品質(zhì)有一定的了解,能抗壓,吃苦耐勞,工作態(tài)度端正,服從領導安排,視力要好,能檢查出產(chǎn)品的不良,薪資面議;
（略）購買五險、員工生日會,年度旅游,節(jié)假日福利,工齡獎,年終獎,全勤獎,季度/年度優(yōu)秀員工評比獎金,年度尾牙抽獎,各種集體娛樂活動。
（略）地址：（略）
009、（略）
（略）投資建立,2017年4月注冊成立,注冊地址：（略）
一、技術員2人:25-35歲,大專以上學歷,有化學,藥學,生物等相關專業(yè)優(yōu)先,（略）線的探索、工藝放大,具有工藝開發(fā)及中試放大能力,具有發(fā)現(xiàn)和解決工作中各類問題的能力,長白班(男/女),（略）元/月;
二、質(zhì)量工程師1人:負責醫(yī)藥產(chǎn)品及其中間體的中控檢驗及方法驗證,負責物料檢驗放行,負責部分檢測方法的方法開發(fā),本科及以上學歷,藥學.藥物分析.分析化學.化學等相關專業(yè),有質(zhì)量研究工作經(jīng)驗,能獨立的設計質(zhì)量研究方案,熟悉氨基酸多肽產(chǎn)品優(yōu)先,掌握藥物分析專業(yè)知識,熟練操作HPLC.GC.手性等分析儀器和基本理化檢驗,動手能力強,善于學習與思考,（略）元/月;
五險一金、年終獎、高溫補貼、帶薪年假、年度體檢。每年春節(jié)后第一個月調(diào)薪
（略）地址：（略）
010、（略）
（略）,（略）標桿企業(yè),海關出口數(shù)據(jù)全行業(yè)排名前二,（略）低壓計量、（略）、新能源光伏/儲能、（略）軟件解決方案等,（略）合格供應商,（略）優(yōu)質(zhì)供應商。銀河表計擁有多年行業(yè)經(jīng)驗的精英團隊組成,是專業(yè)從事智能電表、計量裝置及AMR/AMM（略）研發(fā)、生產(chǎn)及銷售的國家級高新技術企業(yè)。
（略）以標準儀器儀表和電子式電能表為突破口,成功進入美國、挪威、菲律賓、印度、南非、俄羅斯族、南美以及中東等全球80多個國家（略）市場。公司綜合實力雄厚,以（略）場為戰(zhàn)略目標,不斷迎接挑戰(zhàn),成為“全球表計行業(yè)的卓越企業(yè)”。公司重視人才,注重打造團結(jié)、務實、進取、創(chuàng)新的國際化團隊。
一、普工5人:18-45,小學及以上,入職即交保險,男女不限,身體健康,視力良好,無不良嗜好,45周歲以下,福利:節(jié)假日福利、工齡獎、年終獎、年假等,（略）元/月;
二、車間物料員1人:20-45,中專及以上學歷,有電子制造業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮,男女不限,懂一點電腦操作,具備一定的承壓及變通能力,（略）元/月;
三、生產(chǎn)技術員5人:20-30,大專及以上學歷,機電一體化、機械類相關專業(yè),應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮,（略）元/月;
四、采購員1人:40歲以下,本科及以上學歷,有相關電子行業(yè)采購員工作經(jīng)驗、相關專業(yè)者優(yōu)先錄取,（略）元/月;
五、品管員(IQC、QA.IPQC)5人:42歲以下,高中及以上學歷,有相關電子質(zhì)檢工作經(jīng)驗、相關專業(yè)者優(yōu)先錄取,（略）元/月;
六、IQC/IPQC/FQC檢驗工程師(急招)6人:40歲以下,全日制本科及以上,電子材料專業(yè)、電子應用專業(yè),電子廠品質(zhì)管理經(jīng)驗優(yōu)先,對整個IQC來料檢驗質(zhì)量負責,負責整個IQC來料檢驗方法的制定、更新及監(jiān)督執(zhí)行,負責來料異常的分析及整理,負責檢驗人員的培訓,負責生產(chǎn)來料異常的確認及供應商的改善跟進,（略）元/月;
七、設備工程師(急招)2人:40歲以下,全日制本科及以上(有同行工作經(jīng)歷學歷可放寬至大專,本科及以上學歷,機電一體化、機械、自動化、電子、電氣、測控等理工類均可,兩年以上設備維護、保養(yǎng)、管理經(jīng)驗,熟悉非標設備的導入工作,能熟練制作設備操作指導性文件,熟練運用AutoCAD、ProEnigneer或Solid-Works等設計軟件,良好的溝通能力和團隊合作精神;邏輯思維能力強,做事認真細心,有責任感,（略）元/月;
八、工藝工程師5人:40歲以下,全日制本科及以上,自動化、機械、電子等相關專業(yè),有SMT、DIP、Test組裝相關經(jīng)驗,熟悉PCBA加工及組裝測試工藝操作流程,有較強的團隊協(xié)作能力、責任心及執(zhí)行力,有相關工程師工作經(jīng)驗2年以上,有儀器儀表工藝經(jīng)驗優(yōu)先,（略）元/月;
九、電子工程師5人:40歲以下,全日制本科及以上,計算機、電力、電子、自動化、通信、儀表等相關專業(yè),電子產(chǎn)品軟硬件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,精通C語言,熟悉原理圖、（略）設計及單片機開發(fā),精通NEC、RENESAS、ATMEL、51單片機,熟悉DLT645-07/97等電力行業(yè)通信協(xié)議者優(yōu)先,有較強的算法學習研究、分析設計能力,程序結(jié)構清晰、邏輯嚴謹,具備良好的軟件編程風格,工作認真、仔細、責任心強,具有團隊合作精神、積極主動,（略）元/月;
十、技術支持工程師1人:40歲以下,可接受應屆畢業(yè)生,全日制本科及以上,本電子、通訊、儀器儀表、計算機、（略）、自動化等相關專業(yè),有儀器儀表行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有較為扎實的電子技術基礎;（略）、（略）、C語言等電子專業(yè)知識,了解微處理器架構及其工作原理及有較好的英語閱讀能力,熟悉功能測試方法及標準,（略）和方法,有一定的協(xié)調(diào)溝通能力;有較強的動手能力及邏輯思維能力;有較好的文檔編寫能力,能夠吃苦耐勞,有較強的敬業(yè)精神,能夠承擔較大的壓力,（略）元/月;
十一、測試工程師1人:40歲以下,可接受應屆畢業(yè)生,全日制本科及以上,本電子、通訊、儀器儀表、計算機、（略）、自動化等相關專業(yè),有儀器儀表行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有較為扎實的電子技術基礎;（略）、（略）、C語言等電子專業(yè)知識,了解微處理器架構及其工作原理及有較好的英語閱讀能力,熟悉功能測試方法及標準,（略）和方法,有一定的協(xié)調(diào)溝通能力;有較強的動手能力及邏輯思維能力;有較好的文檔編寫能力,能夠吃苦耐勞,有較強的敬業(yè)精神,能夠承擔較大的壓力,（略）元/月;
十二、嵌入式軟件工程師1人:40歲以下,全日制本科及以上,電子、通信、自動化、計算機等相關專業(yè)本科及以上學歷,理論基礎扎實,（略）、（略）設計,掌握EMC相關知識,精通C/C++語言,熟悉單片機原理及ARM體系結(jié)構,（略）軟件知識,至少熟練使用過一種單片機及其開發(fā)工具,團隊協(xié)助能力強,（略）基礎,能熟練使用萬用表及示波器等調(diào)試工具,三年以上電子產(chǎn)品嵌入式軟件設計經(jīng)驗,熟悉UART、I2C、SPI等常見底層通信協(xié)議,電能表計行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者可適當放寬上述條件,并優(yōu)先考慮,（略）元/月;
十三、硬件工程師1人:40歲以下,全日制本科及以上,熟悉單片機設計開發(fā)、（略）設計和PCB布板,熟練應用常用電子元器件,并能評估各種元器件的品質(zhì)參數(shù),能熟練使用Protel、DXP等相關專業(yè)工具,了解EMC相關技術背景,（略）基礎,（略）分析處理能力,有獨立解決產(chǎn)品設計過程相關問題的能力,具備團隊協(xié)作精神,學習及溝通能力強,能承受一定工作壓力,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神,能夠服從領導,有執(zhí)行力、具有電力電子技術方面理論基礎,（略）硬件設計、軟件程序設計原理,工作認真仔細、責任心強,具備吃苦耐勞的精神,（略）元/月;
入職繳納五險(部分職能崗位繳納五險一金)、三節(jié)福利、帶薪年假、年終獎、法定節(jié)假日、提供食宿等。
（略）地址：（略）
袁女士（略）(微信：（略）
011、江西京九電源(九江)（略）
江西京九集團始創(chuàng)于1993年,是一家集科、工、貿(mào)于一體的專業(yè)化蓄電池企業(yè),產(chǎn)能超3000萬臺,產(chǎn)值超50億,行業(yè)綜合實力名列前茅。目前已在南昌、九江、新余、孟加拉達卡建立四個生產(chǎn)基地,現(xiàn)有閥控式密封鉛酸蓄電池、電動車用動力電池、啟動電池、儲能電池、鉛酸蓄電池極板等十多個系列產(chǎn)品。現(xiàn)擁有員工近3000人,各類中高級技術人員400多人,公司技術力量雄厚,裝備先進,先后通過ISO9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境體系認證,ISO16949汽車行業(yè)體系認證,2015年5月“京球”牌商標被國家工商總局認定為“中國馳名商標”,并與中國空軍、（略）、（略）形成長期戰(zhàn)略合作伙伴關系,產(chǎn)品遠銷東南亞、中東、非洲、歐美（略）,深受國內(nèi)外用戶的好評。公司把“穩(wěn)健發(fā)展”作為最高戰(zhàn)略,多年來,一直以“成就客戶、幸福員工、回報社會”為使命;秉承“艱苦奮斗、求真務實、敬業(yè)奉獻”的企業(yè)精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為“成為全球偉大的綠色能源企業(yè)”而不懈努力,在繼續(xù)健康發(fā)展的同時向主體式多元化企業(yè)邁進。
一、電工3人:28-45歲;高中、中專學歷;高(或低)壓電工證、有3年生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗,試用期（略）/月,轉(zhuǎn)正（略）元/月;
二、質(zhì)檢員4人:22-45歲;高中、中專學歷;熟悉電腦辦公。學歷補貼:統(tǒng)招大專300元每月,統(tǒng)招本科500元每月,試用期（略）/月.轉(zhuǎn)正（略）/月;
三、化驗員(孟加拉)1人:28-45歲,中專及以上學歷;有化驗員崗位3年以上經(jīng)驗。崗位常駐孟加拉國,薪資面議;
四、叉車4人:28-55歲;初中學歷;N1證、3年以上經(jīng)驗,（略）元/月(計件);
五、操作工10人:男、女50歲以下,初中及以上學歷;身體健康,能吃苦,服從安排,學歷補貼:統(tǒng)招大專300元每月,統(tǒng)招本科500元每月,（略）元/月(計件);
1、公司提供大型食堂,4菜1湯,免費住宿(提供夫妻房);2、外省入職新員工報銷火車票,春節(jié)返鄉(xiāng)提供專車服務;3、工齡獎:每滿一年加50元/月,200元/月封頂;4、三節(jié)禮品、生日會禮品、工齡獎、開門紅包、春節(jié)留廠紅包、黨員紅包、軍人紅包、杰出子女獎等;5、公司不定期舉行車間能手比賽、季度優(yōu)秀員工獎勵、文體比賽獎勵、大型活動抽獎等。
（略）地址：（略）
賀經(jīng)理：（略）
012、（略）
（略）成立于2011年3月,地處（略）永昌大道,擁有簡約大氣展廳和及具規(guī)模售后近3000平米。我們有專業(yè)的團隊,一流的售后服務技術,我們的服務做到用心、細心、精心!用品質(zhì)做口碑,用口（略）場。慈善是美德,助人能快樂,熱心公益,是善行最美的詮釋。福德圓作為永修的汽車龍頭企業(yè),以愛之名,踐行企業(yè)責任,頻繁參與慈善公益,（略）上永不止步。經(jīng)過多年的品牌積淀和經(jīng)驗積累,誠信經(jīng)營的理念,銷售及影響力逐年遞增。多次榮獲各大品牌汽車銷售冠軍榮譽
一、汽車銷售顧問5-6人:熟悉操作辦公軟件;有銷售經(jīng)驗、駕照者的優(yōu)先;有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);良好的服務意識和團隊合作精神,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;工作認真,吃苦耐勞,性格開朗,工作態(tài)度積極有責任心,主動性強,形象氣質(zhì)佳,熱愛汽車銷售工作;一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),月休4天,包中餐,工作滿一年加工齡工資,公司人性化管理,工作環(huán)境優(yōu),底薪+提成;綜合月薪（略）元;工作滿一年加工齡工資;
二、售后學徒工5-6人:按照車輛進行日常保養(yǎng)維護,檢車,維修;車輛交付給客戶前進行檢查;喜歡汽車維修保養(yǎng)類工作,具備良好的主動學習意識;勇于擔當、工作熱情、認真細致、服務周到、溝通得體,品行端正,能吃苦耐勞,服從分配,薪資面議;
一經(jīng)錄用待遇從優(yōu),月休4天,包中餐,工作滿一年加工齡工資,公司人性化管理,工作環(huán)境優(yōu).
（略）地址：（略）
013、（略）
（略）(以下簡稱“品諾電氣”)是一家專業(yè)從事研發(fā)、生產(chǎn)與銷售高低壓成套設備、（略）和進口高低壓配件的高新技術企業(yè),公司成立于2012年6月18日,座落于贛（略）的（略）云山經(jīng)濟（略）馬口產(chǎn)業(yè)園,;品諾電氣始終堅持“標準化、規(guī)范化、精準化”管理,先后通過了ISO9001質(zhì)量管理體系、3C認證;且擁有自主研發(fā)的10個產(chǎn)品專利;公司遵循“以品為諾,誠信共贏”的企業(yè)精神,現(xiàn)誠邀您的加入!
一、售后工程師2人:大專及以上學歷,機電一體化專業(yè),有長期在電氣售后發(fā)展的規(guī)劃,可以接受應屆畢業(yè)生(有培訓期),有C1駕駛證、有高低壓電工證,（略）元/月;
有宿舍有食堂、三節(jié)福利、生日福利、團建、體檢、加班調(diào)休
（略）地址：（略）
014、（略）
新希望集團由“改革先鋒”劉永好先生始創(chuàng)于1982年,是一家以現(xiàn)代農(nóng)牧與食品產(chǎn)業(yè)為主營業(yè)務的現(xiàn)代民營企業(yè)集團。在2022年《財富》世界500強中排名第356位。（略）(SZ.000876)是新希望集團旗下最大的實體產(chǎn)業(yè)板塊,于1998年在深交（略）。公司立足農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)、注重穩(wěn)健發(fā)展,業(yè)務涉及飼料、養(yǎng)豬、白羽肉禽及食品等,公司業(yè)務遍布全國及越南、菲律賓、印度尼西亞、新加坡、埃及等近20個國家。（略）是新希望六和股份獨資興建的一家現(xiàn)代化飼料生產(chǎn)企業(yè)。2019年7月建成投產(chǎn),公司位于江西省贛（略）區(qū),毗鄰316國道和昌九大道。占地60余畝,總投資1.5億元,公司擁有員工150余名。匹配先進的豐尚智能成套設備,年生產(chǎn)能力30萬噸,畜禽、水產(chǎn)生產(chǎn)專線7條,覆蓋特種水產(chǎn)膨化料、普通水產(chǎn)膨化料、教保仔母豬、蛋雞、蛋鴨、肉雞、肉鴨、鵪鶉料。
一、銷售精英(豬料、禽料、水產(chǎn))10人:負責渠道建設,規(guī)模客戶開發(fā),達成銷量目標,40歲以下,高中以上學歷,自備交通工具,熱愛工作有激情,有一定的事業(yè)心和上進心,能夠承受一定的工作壓力,有飼料銷售經(jīng)驗和養(yǎng)殖場資源,基本工資+工齡工資+出差補貼+績效工資+銷量提成(上不封頂);
二、叉車工2人:（略）的生產(chǎn)計劃,完成分內(nèi)工作,確保每日產(chǎn)出合格成品,50歲以下,初中以上學歷,身體健康,吃苦耐勞,（略）安排,能接受夜班,能適應長時間工作,能夠承受一定的工作壓力,計件工資(（略）);
三、縫包工2人:（略）的生產(chǎn)計劃,完成分內(nèi)工作,確保每日產(chǎn)出合格成品,50歲以下,初中以上學歷,身體健康,吃苦耐勞,（略）安排,能接受夜班,能適應長時間工作,能夠承受一定的工作壓力,計件工資(（略）);
四、制粒工1人:（略）的生產(chǎn)計劃,完成分內(nèi)工作,確保每日產(chǎn)出合格成品,50歲以下,初中以上學歷,身體健康,吃苦耐勞,（略）安排,能接受夜班,能適應長時間工作,能夠承受一定的工作壓力,計件工資(（略）);
五、現(xiàn)場品管1人:主要負責對飼料生產(chǎn)過程進行質(zhì)量控制和管理,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準,包括原料檢驗、生產(chǎn)過程監(jiān)控、成品檢驗、質(zhì)量記錄與報告、現(xiàn)場管理等,35歲以下,大專以上學歷,工作認真負責,嚴謹細致,有較強的責任心和敬業(yè)精神,能吃苦耐勞,適應倒班工作,有飼料廠或相關行業(yè)質(zhì)量管控工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉飼料生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量控制流程和要點,（略）元/月;
六、會計1人:主要負責賬務處理、財務報表編制與分析、資金管理、資產(chǎn)管理、財務監(jiān)督與內(nèi)部控制等,本科及以上學歷,財會相關專業(yè);能熟練使用excel、word、ppt等辦公軟件;年齡在35歲以下;有較強的溝通能力,有責任心;有正向的價值取向,陽光正向、追求進步,能吃苦、能抗壓力,（略）元/月;
購買五險、免費提供食宿、高溫補貼、三節(jié)福利、團建活動等
（略）地址：（略）
王女士:（略）;吳先生(營銷):（略）;王先生(生產(chǎn)):（略）;
015、（略）
（略）成立于2018年,注冊地位（略）（略）。
一、污水處理1人:50歲以下,三班兩倒,高中及以上學歷,有污水處理經(jīng)驗者優(yōu)先,（略）元/月;
福利待遇:五險一金,帶薪年假,年終獎金,節(jié)日福利,交通補助,住房補助,高溫補助,免費體檢,包工作餐
（略）地址：（略）
016、（略）
（略）成立于2014年05月07日,注冊地位（略）（略）,主要從事有機硅固態(tài)和液態(tài)硅橡膠及其制品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
一、實驗員1人:35歲以下,男女不限,大專及以上學歷,化學分析相關專業(yè),具有2年以上有機硅行業(yè)或?qū)嶒炇夜ぷ鹘?jīng)驗優(yōu)先,負責原料、半成品及成品的質(zhì)量檢驗,及新配方和新產(chǎn)品的實驗、樣品制備和性能測試等工作,（略）元;
二、操作工1人:50歲以下,初中及以上學歷,身體健康、吃苦耐勞有責任心,服從管理和工作安排,適應車間工作環(huán)境。有硅橡膠生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先,（略）元;
福利待遇:5天8小時工作制,五險一金,帶薪年假,節(jié)日福利,高溫補貼,包工作餐。
（略）地址：（略）
魏女士（略）
017、（略）
（略）,于2024年7成立,公司主要生產(chǎn)產(chǎn)品為:各種電線電纜;DC電源系列;USBType-C3.0/3.1各類數(shù)據(jù)線;端子線束,新能源/汽車線束等等;產(chǎn)品用于3C消費類,電腦,游戲等領域。
一、組長若干名:專科及以上學歷,25-50歲,男女不限,吃苦耐勞,同行業(yè)者優(yōu)先,具體薪資面談,包吃住,（略）元/月;
二、普工若干名:18-48周歲以下,男女不限,身體健康,工作認真,能吃苦耐勞。服從管理安排,長白班工作輕松,（略）元/月;
三、PMC專員1人:有兩年以上的工作經(jīng)歷,（略）訂單執(zhí)行,數(shù)據(jù)管控,物料跟進、生產(chǎn)排單、出貨安排等等。具體薪資面談,包吃住,（略）元/月;
四、數(shù)據(jù)線工程師2人:大專以上學歷,5年以上經(jīng)驗,懂CAD繪圖,數(shù)據(jù)線成本控制,SOP制造,打樣與分析等,（略）元/月;
五、發(fā)泡押出技術員1人:大專以上學歷,懂USB2.0/3.0、HDMI、DP鐵氟龍和硅膠工藝研發(fā),（略）元/月;
六、鐵氟龍押出技術員1人:大專以上學歷,懂USB2.0/3.0、HDMI、DP鐵氟龍和硅膠工藝研發(fā),（略）元/月;
七、硅膠押出技術員1人:大專以上學歷,懂USB2.0/3.0、HDMI、DP鐵氟龍和硅膠工藝研發(fā),（略）元/月;
包吃包住,每周單休
（略）地址：（略）
018、（略）
（略）(以下簡稱“阿爾瓦”)位于中國江西贛（略）需求,提供高品質(zhì)、高性能價格比的設備終端解決方案。產(chǎn)品覆蓋汽車電子、智（略）、綜合管廊、智能制造、軌道交通、智能電力、煤炭石化、（略）終端、智能家居、網(wǎng)絡安全等領域。阿爾瓦科技堅持自主研發(fā)、自主制造,整合全球優(yōu)質(zhì)資源,形成強大的合力,阿爾瓦在智能制造、創(chuàng)新能力、研發(fā)技術和對產(chǎn)品的控制能力方面始終處于行業(yè)前列。
一、SMT操機員3人:18-35歲,電子,計算機,機械類專業(yè)優(yōu)先考慮,可培養(yǎng)為技術員～工程師職位,服從管理,執(zhí)行力強,能耐苦吃勞,（略）/月;
二、IE技術員1人:計算機專業(yè)大學專科及以上學歷,IE技術員應具備2年以上相關工作經(jīng)驗,不限工作經(jīng)驗,有豐富的產(chǎn)品測試經(jīng)驗者放寬學歷要求,熟悉產(chǎn)品測試流程,具備良好的抗壓能力,能夠快速適應新產(chǎn)品測試,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與開發(fā)工程師、項目經(jīng)理：（略）
三、烙鐵手5人:18-40歲,男女不限,經(jīng)驗不限,可培訓,身體健康,服從管理,執(zhí)行力強,能耐苦吃勞,熟手優(yōu)先錄用,（略）/月;
四、品質(zhì)主管1人:大專學歷以上,45歲以下,5年品質(zhì)經(jīng)驗以上,電子信息類專業(yè)優(yōu)先,對項目質(zhì)量、測試驗證、市場質(zhì)量板塊有實操經(jīng)驗并且在每個板塊都能獨擋一面,熟悉并能運用五大工具(APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA),精通8D報告且能夠很熟練按照8D（略）處理客訴問題,維護客戶關系降低客戶抱怨,必須有體系審核經(jīng)驗,（略）全面管理的能力,（略）/月;
五、倉管物料員1人:25-35歲,高中以上學歷,男女不限,熟悉倉庫原材料、成品、半成品管理工作,熟悉運用ERP與辦公軟件,對電子廠流程熟悉優(yōu)先,有較強的原則,服從管理,執(zhí)行力強,（略）/月;
六、品管員(IQC、OQA.IPQC、目檢)3人:17-38歲,高中以上,有電子廠質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗,較好的溝通表達能力和執(zhí)行力,工作仔細認真、責任心強,掌握數(shù)據(jù)統(tǒng)計能夠處理品質(zhì)異常,會檢測工具,熟悉操作辦公軟件、熟悉不良品處理流程,（略）/月;
七、研發(fā)助理工程師1人:大專以上,有一定的電子基礎,具備理論知識和實踐操作能力,具有較強的學習能力和吃苦耐勞的精神,在資深工程師的指導下,參與項目研發(fā)工作,協(xié)助完成產(chǎn)品設計、開發(fā)、測試等環(huán)節(jié),負責整理項目相關的BOM表,協(xié)助編寫產(chǎn)品規(guī)格書,焊接樣品等,工作態(tài)度嚴謹認真,責任心強,具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力,能夠與團隊成員高效配合,具有較強的問題解決能力和抗壓能力,能夠在工作中積極應對各種挑戰(zhàn),剛畢業(yè)大學生,公司可培養(yǎng),（略）/月;
八、普工10人:17-45歲,男女不限,服從管理,執(zhí)行力強,能耐苦吃勞,有良好的信用記錄,無不良嗜好以及犯罪記錄,（略）/月;
無責任底薪+崗位工資+全勤獎+工齡獎+績效獎包吃包住+帶薪年假+帶薪假期+社保+員工宿舍+三節(jié)福利
（略）地址：（略）
李經(jīng)理：（略）
019、（略）
（略）。是一家集有機硅塑料添加劑、高性能抗靜電劑、聚丙烯特殊改性劑及特殊功能母料的研究、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務為一體的科技型企業(yè)
一、工藝員1人:本科,1年以上化工經(jīng)驗,熟悉化工生產(chǎn)工藝流程,能夠編制工藝文件和作業(yè)指導書,制定相關工藝流程和標準,并實施、分析、解決現(xiàn)場工藝問題,薪資面議;
二、操作工4人:43歲以內(nèi),身體健康,責任心強,接受夜班,（略）元/月;
福利:雙休,五險一金、三節(jié)福利、年終獎、定期團建、包工作餐、免費體檢
（略）地址：（略）
020、（略）
（略）2007年正式成立,坐落于昌九工業(yè)走廊,（略）、鐵路、民航三位一體綜合運輸體系。公司以經(jīng)營抗結(jié)核用藥、心腦血管、抗生素用藥、婦科用藥等為主導,經(jīng)營范圍:中藥材、中藥飲片、中成藥、化學原料藥及制劑、抗生素原料藥及其制劑、生化藥品、生物制品、保健品、消毒產(chǎn)品、醫(yī)療器械、化妝品、電子產(chǎn)品、玻璃儀器、洗滌用品、日用百貨銷售和中藥材收購。是集批發(fā)、直營、專業(yè)、物流于一體的現(xiàn)代化大型醫(yī)藥企業(yè)。公司現(xiàn)經(jīng)營品種已達伍千余種,同時與眾多知名大型藥廠簽訂了全國總代理及省級總代理協(xié)議。
一、銷售員2人:男女不限35歲以下,大專文憑,有相關銷售經(jīng)驗優(yōu)先,要有機動車方便下鄉(xiāng)拓展業(yè)務,不坐班,時間自由,底薪+提成+獎金,（略）-（略）;
二、采購主管1人:男女不限35歲以下,藥學相關專業(yè),有采購相關工作經(jīng)驗優(yōu)先,行政班,繳納五險一金,月休6天,其它法定節(jié)假日正常休,（略）-（略）;
【公司地址：（略）
021、（略）
（略）(科創(chuàng)（略）,股票代碼:688268)主要生產(chǎn)和經(jīng)營電子特氣,如:鍺烷、磷烷、高純一氧化碳、六氟丁二烯、一氟甲烷、二氟甲烷、三氟甲烷、四氟化碳、六氟化硫、六氟乙烷、八氟丙烷、笑氣、八氟環(huán)丁烷、一氧化氮、硅烷、乙硅烷、高純甲烷、乙烷、丙烷、乙烯、丙烯;經(jīng)營充裝硅烷電子氣體、氧、氮、氬、氦、氫、二氧化碳等一百多種工業(yè)氣體;華特氣體與臺積電、中芯國際、長江存儲、華為、華虹宏力、京東方、華磊光電等國內(nèi)先進半導體生產(chǎn)制造企業(yè)建立了長期穩(wěn)定友好合作關系;（略）。
一、生產(chǎn)技術員10人:化工類大專及以上學歷,40周歲以下,有化學化工專業(yè)知識者優(yōu)先,高中學歷有化工經(jīng)驗者可以考慮,（略）元/月;
二、質(zhì)檢員2人:化工類大專及以上學歷,40歲以下,有化學化工專業(yè)知識者優(yōu)先,（略）元/月;
三、會計1人:大專或本科會計專業(yè),會使用金蝶、（略）;有初級會計證書,能夠熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件,（略）;
四、倉管1人:要求高中以上學歷,熟悉倉儲管理流程,熟練使用基本的辦公軟件,有一年以上倉管管理經(jīng)驗,有叉車證優(yōu)先,（略）;
以上崗位:雙休制、五險一金、工齡獎、免費體檢、年度旅游、生日福利、節(jié)假日福利;宿舍有24小時熱水、免費WIFI等。
【公司地址：（略）
劉女士:（略）李女士:（略）
022、（略）
一、運營專員:男女不限,能熟練使用PPT、PS、Word、Excel等辦公軟件,具備一定的文案能力,具有視頻拍攝及剪輯能力,圖片拍攝及修圖能力,（略）店運營,試用期（略）元/月(另有提成);
二、項目銷售:男女不限,35歲以下,會CAD設計,能直接與客戶進行設計需求溝通,能負責項目的全流程管理,包括前期接單、后期方案制定、項目時間規(guī)劃、資源協(xié)調(diào)、進度把控等,有獨立完成大型室內(nèi)裝飾項目或是連鎖酒店裝飾項目經(jīng)驗者優(yōu)先,底薪+項目提成;
三、折彎工:45歲以下,有1年以上相關工作經(jīng)驗,懂的操作數(shù)控折彎機,能看懂拆分圖紙,試用期（略）元/月;
四、門衛(wèi):60歲以下,初中以上學歷,會用智能手機,身體健康,有良好的溝通表達能力,吃苦耐勞,不倒班,能接受全年住廠里(有事白天可請假),待遇:（略）/月;
【福利】法定節(jié)假日正常休息,繳納五險、三節(jié)福利、生日福利、工齡獎。公司免費提供工作餐及食宿
【公司地址：（略）