為深入貫徹落實各級黨委政府穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)決策部署，精準有效落實就業(yè)扶持政策，幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)。依據(jù)《江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法》（蘇人社規(guī)〔2021〕3 號）和金湖縣人社局、金湖縣財政局《關于發(fā)布2025年公益性崗位開發(fā)計劃的通知》（金人社發(fā)〔2025〕7號）精神，按照“面向社會、公開招聘”的原則，公開招聘公益性崗位工作人員8名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位人數(shù)

本次公開招聘公益性崗位工作人員共8人，其中：公共環(huán)境衛(wèi)生崗位2人、基層治理崗位4人、公共設施維護崗位2人。

二、招聘對象及條件

（一）經認定的就業(yè)困難人員。

（二）初中以上文化，能夠進行電腦操作，工作認真細心。

（三）具備適應崗位要求的身體條件。

（四）思想政治素質好，遵紀守法，品行端正。

三、工作職責

負責衛(wèi)生保潔、設施維護和基層社保服務。

四、招聘程序及辦法

（一）報名。

報名采取現(xiàn)場報名的辦法。報名時需持本人身份證、戶口簿原件及復印件、本人近期同底2寸免冠照片3張，于2025年5月22日—2025年6月5日（周六、周日除外）8：30—11:45、14:00—17:30，到市民中心縣社會保險基金管理中心109辦公室報名。初審合格的，填寫《金湖縣公益性崗位工作人員報名表》。

報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。

（二）考試。

考試采用現(xiàn)場面試的方式，面試時間另行通知。由縣社會保險基金管理中心組織面試。面試成績當場通知面試人員，并在金湖縣人民政府網政府信息公開版塊公示。

（三）考察。

1.按照應聘崗位人員面試成績從高分到低分的順序，以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定考察對象。?

2.考察對象需提供能夠勝任工作的本人體檢合格證明和無犯罪記錄材料。

3.考察工作由縣社會保險基金管理中心負責。?

（四）公示。

1.考察合格的人員確定為擬聘用人員，在金湖縣人民政府網政府信息公開版塊公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規(guī)定和程序在規(guī)定時間內辦理相關手續(xù)。

2.因擬聘用人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。

3.在公示階段，擬聘用人員公示結果影響正式聘用的或應聘人員明確表示放棄聘用出現(xiàn)缺額的，按照面試成績從高分到低分的順序進行依次遞補。

五、聘用與管理

（一）勞動合同。公益性崗位工作人員與縣社會保險基金管理中心簽訂勞動合同，合同期限不超過7個月。合同期滿即終止，不再續(xù)簽，無經濟補償金。

（二）工資待遇。公益性崗位工資按當?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行，依法繳納社會保險費，無其他福利待遇。

（三）服從安排。不服從單位工作安排的，可解除勞動合同。

六、信息公開與咨詢

（一）招聘工作全程信息公開，相關信息可在以下網站查詢：

金湖縣人民政府網政府信息公開版塊

（二）咨詢電話：0517-86900780。?

附件：金湖縣公益性崗位工作人員報名表?

金湖縣社會保險基金管理中心

2025年5月22日 ??

來源：金湖縣人民政府網站